P 4 HR
Porini 4 HR è la soluzione progettata per permettere alle aziende di scoprire informazioni utili relative alle risorse umane aziendali e di mettere le persone al centro dell’organizzazione per creare un team più motivato e con un maggiore senso di appartenenza alla squadra.
Basata su Microsoft VIVA, Azure e Power BI con tecnologia Microsoft 365 e l’esperienza di Microsoft Teams, la soluzione è aperta a integrazioni con Power Apps.
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Funzionalità
Porini 4 HR è la soluzione progettata per permettere alle aziende di avere informazioni utili relative alle risorse umane aziendali e di mettere le persone al centro dell’organizzazione per creare un team più motivato e con un maggiore senso di appartenenza alla squadra.
Gestione
dei processi
Recruiting
Supporta e semplifica il coordinamento delle attività tra HR e Team Leader durante tutto il processo di selezione, fino alla definizione della proposta finale.
smart check-in
Lo scopo dell’app è quello di consentire una prenotazione controllata e configurabile di spazi e asset quali scrivanie, sale riunioni, parcheggi per una o più sedi sul territorio nazionale.
skills app
L’obiettivo dell’app è quello di coprire l’intero flusso della gestione delle competenze a livello di dipendenti e team, disponendo di una mappatura completa e aggiornata di tutte le risorse. La mappatura delle risorse in termini di competenze, certificazioni e piani di crescita supporta il follow-up periodico con una semplice visualizzazione di quali sono in linea con i propri obiettivi, e mostrando la capacità del team di rispondere alle richieste del mercato per il settore specifico che copre.
hr management
Portale dei dipendenti con accesso profilato all’inserimento delle richieste di ferie, smartworking, malattia e permessi.
easyxpense
Il modulo EasyXpense consente di gestire in modo rapido ed efficiente la registrazione e la categorizzazione delle spese dei dipendenti, includendo il processo di approvazione e revisione e, integrandosi con Teams e la posta elettronica, per consentire un processo rapido e semplice anche in mobilità.
Analytics
Questo modulo si basa su un modello di dati completo incentrato sul supporto delle principali informazioni relative alle risorse umane. Una parte di questi si basa sui dati recuperati dall’App di cui sopra e una parte può essere integrata da altre fonti di dati, come le buste paga.
Moduli aggiuntivi
Training and Education
Performance Development e skill mapping
Workplace Analytics
La soluzione è completamente integrata con il modulo Microsoft Workplce Anlaytics (WPA). Questo modulo si basa sull’utilizzo di MS Office 365 e Teams e consente di ottenere metriche e approfondimenti come le collaborazioni e la rete di team, le organizzazioni temporali, il supporto dei manager o il rischio di burnout. Il lasso di tempo dei dati consente di monitorare il cambiamento nel modo di lavorare e può supportare iniziative mirate a migliorare il supporto dei manager e la collaborazione dei team con un focus sulle risorse ed è pienamente conforme al GDPR.
